就事件进行的企业合同管理问题研究:自2008年1月1日合同式实以来 离职补偿怎么算 规章制度，未保护交通事故现场违法代码对我国企业的运营，用人方式，以及企业人事制度产生了巨大的影响，使。在2008年的时候，新《合同法》出台华司基本法，规定在公司工作满10年的员工，可以与公司签订无固定期限合同。就是说，合条件的员工可以自主选择是否签订永久合同任正非解除所有人的合同，而公司则没有这权利。

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